期刊简介
《解放军医院管理杂志》是公开发行的中国科技论文统计源期刊（核心期刊），军队百种优秀期刊，是全军唯一的医疗卫生管理专业期刊，目前为双月刊。多年来，杂志宣传军队医疗卫生政策，发布卫生系统权威信息，传播相关管理前沿理论，引导医院管理发展潮流，研究医院管理热点问题，交流医院管理成功经验，在医院管理界具有重要影响。
点击详情 >主管单位: 总后勤部卫生部
主办单位: 第二军医大学
出版部门: 《解放军医院管理杂志》编辑部
国际标准连续出版号: ISSN 1008-9985
国内统一连续出版号: CN 31-1826/R
邮发代号: 4-662
出版周期 月刊
创刊时间 1994
出版地区 上海
出版地区 上海
订购价格 408.00
杂志荣誉 国家科技部中国科技论文统计源期刊
电子信箱: mlunwen@163.com或mlunwen@126.com
往期目录
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2000
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2016
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2017
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2018
- 杂志名称：解放军医院管理杂志
- 主管单位：总后勤部卫生部
- 主办单位：第二军医大学
- 国际刊号：1008-9985
- 国内刊号：31-1826/R
- 出版周期：月刊
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国内外海上作战医疗后送阶梯及装备比较
海军由近海走向远海,卫勤保障模式发生重大转变.海战伤员情况复杂多变,及时高效的救治通道有助于提升战斗力.后送阶梯应以减少救治层次、促进伤员快速后送为目的,后送装备应以减少后送时间、增加运力为目标.针对国内外军队海上作战医疗后送阶梯及装备现状,提出我军发展方向,提升海战一体化卫勤保障能力.......
作者：徐振清；吕奕鹏；董军强；邓强宇；张鹭鹭 刊期： 2018- 06
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守礁官兵预防保健工作对策
重点围绕西南沙岛礁独特自然条件下执勤官兵致病因素多、生活条件差、心理应激损伤增多等新情况新问题,通过深入系统分析,提出完善卫生制度机制、优化卫生保健力量、监督饮食饮水安全、防控岛礁有害生物、防护官兵心理问题、提高物资装备水平等具体举措,为有效增强西南沙驻礁官兵预防保健能力和水平提供参考.......
作者：吉洪标；叶锋 刊期： 2018- 06
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某院为部队服务新举措
某院在军队调整改革期间,积极适应强军目标要求,不断创新医疗服务新举措,从巡回医疗、优化流程、改善设施、主动防病等四个方面入手,切实做好部队医疗保障工作.......
作者：王博；吴磊 刊期： 2018- 06
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新兵卫勤保障质量改进分析
目的评估军医随队保障对新兵集训期间训练伤、呼吸系统、消化系统、皮肤病、心理障碍等疾病发病率的影响.方法将2014—2016年有军医随队保障的新兵作为观察组,将2011—2013年新兵作为对照组;观察并比较两组新兵呼吸系统、消化系统、皮肤病、心理障碍等疾病发病率.结果观察组新兵训练伤、呼吸系统、皮肤病、心理障碍等疾病发病率明显下降,差异有统计学意义(P......
作者：赵金艺；刘博强；黄小林；耿丽 刊期： 2018- 06
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海军官兵心理健康研究现状
通过文献回顾对海军心理健康现状进行归纳总结,包括常用心理评估工具、不同情况心理健康特点及相关影响因素和干预措施等,并据此对提升海军官兵心理健康水平、增强整体战斗力提出策略.......
作者：路聚保；柏涌海；刘宇；陆莉 刊期： 2018- 06
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综合医院人群压力管理业务初探
当前压力相关心理问题和心身疾病造成巨大的疾病负担,国内压力管理专业机构的开设和业务开展仍处于萌芽阶段.文章基于流行病学数据对多种人群的压力现状进行综述,总结压力相关疾病的危害和经济负担,在此基础上探讨综合医院心理科开展压力管理临床业务的趋势和方向,提出增加心理体检、拓展心身同治、科普推广,以及在心理门诊中结合压力管理等临床业务开展方式.......
作者：苏彤；唐云翔；周荃；路聚保；柏涌海 刊期： 2018- 06
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基于模糊综合评价法的医院图书管理人员能力评价
目的应用模糊综合评价法对医院图书管理人员综合能力进行评价.方法首先确定因素集、构建指标层次、构建评判集,以模糊综合分析法进行综合判定.结果对50名图书管理员进行调查,回收有效问卷45份,有效率90％.在基层方面,管理水平、技术水平等5项指标处于良好或一般;计算机硬件、响应速度服务能力比较差.在子准则层,工作能力与图书服务能力良或一般;计算机服务能力很差.在准则层方面,总体判断结果为0.375,服务......
作者：范宜峰；陆耀 刊期： 2018- 06
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医务人员工作价值观与工作满意度相关性分析
目的探讨医护人员的工作价值观和工作满意度的相关关系.方法依据曼哈特(Manhardt)工作价值观调查表和李超平工作满意度量表自制调查问卷,对浙江省某公立医院的医务人员进行问卷调查,采用描述性分析等方法对医护人员工作价值观与满意度进行相关分析.结果①医务人员对工作价值观三个维度的关注度依次为:舒适和安全>地位和独立>能力和成长.工作满意度平均值为3.03,处于中等水平;②不同性别、不同收入、不同工作......
作者：袁艳；熊昌娥；袁思媚；胡素云 刊期： 2018- 06
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新疆医药绩效评价指标体系构建
目的构建新疆自治区级附设性医药研究所绩效评价指标体系.方法根据德尔菲法原理,对大学主管科技工作副校长2名,乌鲁木齐市三级甲等医院领导2名、科研管理人员4名、工作15年以上的临床专家11名进行问卷调查,调查内容包括专家基本情况、各指标相对重要性、专家权威程度.应用SPSS17.0对调查问卷进行数据分析.结果两轮专家咨询平均积极系数为94.7％,专家对各级指标意见的权威系数均大于0.8,协调程度一致性......
作者：李玉革；马瑾；单志桂；俞婧 刊期： 2018- 06
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